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    知识管理之形意神 2007年10月23日

    以中国画的形意神类比到知识管理在企业中的实施,也有异曲同工之妙。知识管理落地无非也在"形、意、神"这三个字。

    知识管理的“盛宴” 2002年12月28日

    知识管理正在持续升温,财富500强中已经超过一半引入知识管理,从1998年开始评选的全球MAKE奖,提供了一大堆数字可以证明这些获奖企业具有明显的绩效优势。

    知识管理.cn的新长征 2003年02月01日

    处在初级阶段的三家中国知识型企业,创造了三种模式的中国知识管理。

    如何真正实现知识管理 2012年03月02日

    对知识的管理需要对知识与管理两者均有深入了解,将现有知识运用于错误的用途并非知识管理的目的。

    知识管理的亚洲方向与中国道路 2003年02月01日

    Teleos的执行总裁(Managing Director)接受了本刊总编辑Lan Liu的书面专访,指出了全球知识管理的三大方向。

    知识管理创造竞争优势 2001年07月01日

    中国企业在知识管理上的差距在于:没有完整的电子商务系统和数据库,客户管理系统不完善。

    知识立方:知识管理新模式 2013年02月05日

    知识管理的工作实际就是“两化”。一是“标准化”,二是“联动化”。

    达文波特论企业知识管理的成败 2005年10月19日

    我们在知识管理上不是特别成功,往往是因为我们并没有密切地关注知识工人是怎样做他们的工作的…

    管理新内涵,变革管理·知识管理·重建领导力 2018年10月12日

    管理新内涵,变革管理·知识管理·重建领导力

    标准的管理职能,已经不能够概括全新的情况。

    让知识无处不在——台湾企业的隐性知识管理 2013年05月15日

    知识在企业中以两种形式存在,一种是可以被计算机记录在系统里的显性知识,另一种是依附于人或组织的隐性知识。

    知识管理三本真经 2005年06月29日

    许多员工发现,在公司知识库中搜索信息并非易事。他们无法自如地在不同类别的知识之间进行浏览;他们无法衡量所找到的知识的价值。在这种情形下,公司的知识库难以创造出应有的价值。

    知识管理:学习型组织的最高境界 2005年12月21日

    创建学习型组织已经被越来越多的企业所认同,很多企业都把创建学习型组织当作人力资源管理的重要工作,但是为什么要建立学习型组织?什么样的组织才算得上是学习型组织?学习型组织可以分成几...

    导师制与知识管理 2012年01月09日

    在导师制的运作周期内,徒弟要有明确的提升计划和目标,并有相应的知识输出要求,徒弟需要在学习过程中将积累的知识、得到的感悟等显性化后以文档的形式在组织内进行共享

    收益最优的知识管理模式 2001年09月01日

    知识管理上平均用力,四面开花,往往收效甚微。毕竟,企业的资源有限。

    我很小,可是我很“知识” 2003年02月01日

    中小型企业同样需要知识管理,在实施过程中甚至还占有优势。

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